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企業新聞
@新員工 中機中聯“拍了拍”你,揚帆遠航共赴未來
發布時間:2024-07-12 文章來源:官網 閱讀次數:

七月夏風微漾,來自五湖四海的萌新們,背負行囊、筑夢而來。中機中聯“拍了拍”你,澎湃向前,開啟新征程!

7月11日,中機中聯舉行2024年新員工歡迎會。公司黨委書記、董事長趙永勃,總經理、黨委副書記袁瑞龍,副總經理宗挺,黨委委員、紀委書記謝慶軍,重慶市勘察設計大師、公司總工程師王仲,相關職能部門負責人參加會議。會議由人力資源部副部長郭天凱主持。

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“我來自中國人民大學……”“我博士期間的科研成果是……”“我是山西人……”“我的家鄉在新疆……”“我是E人……”“我喜歡打羽毛球……”“我會盡快轉換為職場身份,為公司發展貢獻自己的力量……”來自國內外知名院校的2024屆中機中聯新員工們,進行了充滿活力與創意的自我介紹,展現了各自的專業、興趣特長和對未來的期待。

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會上,趙永勃對新員工的加入表示熱烈歡迎,并用四組關鍵詞寄語新員工:

“選擇與信任”:要堅定自己的選擇,并將公司的發展和自己的未來結合起來。大家選擇中機中聯是對公司的無比信任;中機中聯選擇大家,就是選擇中機中聯的未來。

“成長與學習”:要認真學習專業技能,盡快完成身份的轉換,同時也要給公司帶來新的理論體系、新的思想火花和新的工作方法。

“責任與擔當”:要把個人奮斗的人生目標與中機中聯的戰略目標、祖國發展的宏偉藍圖相結合。

“付出與收獲”:要堅持長期主義,塑造好自己的價值評判體系,在個人與公司發展的賽道上奮勇爭先,提升自身的綜合能力。

趙永勃希望新員工們能夠擁抱青春,作為“后浪”澎湃向前,托舉著中機中聯這艘航船揚帆遠航,助力公司打造“百億央企,百年強院”。

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袁瑞龍指出,新員工要盡快完成從學生到職場人的身份意識轉變,將個人成長融入公司發展大局中;要注重自身能力的培養,持續學習;要增強責任感和使命感,充分發揮自己的能力和作用;要塑造良好的工作習慣和工作素養,做好職業發展規劃。

宗挺、謝慶軍、王仲也結合行業形勢、公司發展情況以及自身經歷,對新員工分享寶貴經驗、給予人生建議,提出殷切希望。

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為進一步助力新員工快速轉換角色、融入團隊,公司還組織了歷史文化、規章制度、廉潔、安全等與日后工作密切相關內容的培訓。

風正潮平,自當揚帆破浪;任重道遠,更須策馬加鞭。愿全體新員工在中機中聯的舞臺上綻放青春、擁抱時代,繼續傳承和發揚“三院精神”,為中機中聯高質量發展貢獻智慧和力量。